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トライグループについて
トライでは、ご自宅や教室でのマンツーマンの個別指導だけではなく、合宿形式で、受験本番さながらの緊張感で徹底的に入試対策をするものや、留学を通して人間的な成長を後押しするプログラム等を提供しています。
多くの子供が普段とは異なる環境で、はじめて出会う同世代の生徒とともに、 切磋琢磨することで大きな成長を遂げるのではないでしょうか。運営に参加する社員・講師ともに、一丸となって合宿の成功に向けて企画・検討を何度も繰り返し行うので、毎年、多くの生徒から高い評価をえています。
株式会社トライグループの歴史
1987年に富山で創業され、1990年に株式会社トライグループが設立されました。創業以来33年間、1対1の個別教育にこだわり、120万人の指導実績を持つ全国No.1の「家庭教師のトライ」を主軸とし、完全個別指導の「個別教室のトライ」、通信制高校サポート校の「トライ式高等学院」、永久無料の映像授業「Try IT」など様々なサービスを展開しています。
また、最近ではPCやタブレット、スマホを活用した「オンライン家庭教師」も行っており、地域や経済格差によらず、高品質な教育サービスを受けられるようなサービスを提供し続けています。さらに、公立中学校の放課後授業やひとり親支援事業といった公教育との連携、海外進出企業の社員向け英語教育、そして2014年春に第1校が開校したカンボジアの小学校建設などのボランティア活動と、家庭教育にとどまらずに社会的役割を果たしています。
トライグループが企業として今後目指していくポジションとは？
昨今、EdTechという言葉が教育におけるキーワードの１つになっています。日進月歩で進化するＩＴやＡＩなどのテクノロジーを駆使して、子どもたちの学びをよりよくしようとする取り組みです。トライは2000年代から、すでにＩＴを活用したサービスに力を入れ、展開しています。スマホがあれば、いつでもどこでもプロ家庭教師の高品質な授業が無料で受けられる、永久無料の映像授業「Try IT（トライ イット）」。
膨大な学習データをもとにか開発したＡＩが、たった１０分で３年分の得意と苦手を診断する「トライ式ＡＩ学習診断」。ＡＩが目標達成までのカリキュラムを作成し、タブレット上で自分の学力状況に応じて学習を進められる「トライ式ＡＩタブレット」。自宅にいながら、全国の優秀な教師による”双方向”の授業を受けられる「オンライン家庭教師」などです。
一方で、どれだけＩＴやＡＩが進化しても、人が人を教える教育の本質は変わらないと考えているようです。トライの会社理念は、「人は、人が教える。人は、人が育てる。」です。最新のテクノロジーを駆使しながら、人にしかできない教育を大切にしていく、「人×ＡＩ」の新たな教育を子どもたちに提供していこうと考えているようです。
トライグループが採用活動を行う理由
コロナ禍によって、教育に求められるニーズは更に多様化しています。いますでにあるサービスの更なる成長は勿論のこと、既存の枠組みにとらわれず、新しいサービスの展開を今後も続けていきます。今の子どもたちの感性に近い、若い社員の力が必要だからです。
この発言はトライグループの考える姿勢を端的に表しているのではないでしょうか。若い子供を成長に導くためには、若い感性、つまり若い人に近い感性の人を組織に取り入れる必要があると言っているのだと思います。
トライグループが求める人物像
目の前の子どもたちを何とかしたい、夢や目標を叶えたいという思いを持っている方、日本の教育を何とかしたい、という思いがある方、これからの教育業界に関心がある方はもちろん、 事業企画やマーケティングに興味がある方も歓迎していいるようです。
トライは教育事業で有名ですが、ベンチャー気質が強く20代でも裁量権を持ってはたらいている社員が多いようです。そのため、自ら積極的に行動できる方や革新的な取り組みをしたいと思っている方を求めています。
トライグループにおける部署ごとの一般的な年収や年収ケース
教育プランナー採用の初任給は下記の通りです。
■ 教育プランナー採用（全国型）
240,000円（学部卒）、248,000円（大学院卒）
※残業代42,694円含む※残業代44,118円含む
■ 教育プランナー採用（地域限定型）
220,000円（学部卒）、228,000円（大学院卒）
※残業代39,137円含む※残業代40,560円含む
※時間外勤務手当て込み
(残業有無に関わらず支給)
年収例は下記の通りです。
1,100万 / 34歳（月給70万円＋賞与）
700万 / 36歳 （月給45万円+賞与）
500万 / 27歳（月給31万円+賞与）
オンライン冬期講習も“完全無料”提供
教育の地域・所得格差の壁を取り払うことに取り組んでいるトライグループでは、2021年の夏に全350授業を「完全オンライン×完全無料」で提供する「オンラインLIVE夏期講習」を実施しました。受講者数・授業満足度の実績に加えて「定期テストで30点アップした」「嫌いだった教科が好きになった」などの声があがっています。
同じく冬期講習も実施してほしいというユーザーの要望に応え、夏のオンラインLIVEを更にパワーアップさせた「オンラインLIVE冬期講習」を開催するようです。
冬期講習のテーマとしては「成績を上げるきっかけづくり」が定められており、勉強に対する意識を変えたいと考え、来年以降に控える受験に向けて「勉強は楽しい」と思ってもらえるようにこだわり抜いたカリキュラムの設計をしています。
では、夏に比べて何がどのようにパワーアップしたのか。その点については引用して紹介したいと思います。
① 動的教材
夏期講習では、アニメーションが豊富に使われており、次々に画面が変わっていく「動的教材」を使用。直感的に理解ができることを、こだわり抜いて設計していました。
冬期講習ではアニメーションだけではなく、3D教材や動画を埋め込んだ、より本質的な理解を促進する教材を作り上げています。また、デザインも明るくて親しみやすいものにブラッシュアップし、受講者の皆さまがより楽しんで勉強できるよう工夫いたしました。② 教師
夏期講習で高い満足度を獲得した講師や映像授業「Try IT」の講師が登壇します。来年以降、受験勉強で戦い抜くために必要な力を教えるだけではなく、学ぶことの楽しさや教科別の勉強のコツなども併せてお伝えします。講師陣は皆、オンラインでの指導に長けており、「わかりやすさ」にこだわった質の高い授業をお届けします。
会社概要
| 会社名 | 株式会社トライグループ |
|---|---|
| 創業年月日 | 1987年1月 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋1-10-3 |
| 事業内容 | 家庭教師のトライ 個別教室のトライ トライ式高等学院 My Gym 大人の家庭教師 プロスポーツ家庭教師のトライ Try IT トライ式医学部合格 医学部予備校インテグラ トライ式合宿 トライ式プログラミング教室 自治体・行政機関との連携事業（全国200以上の自治体・行政機関・学校等への学習支援） |
| 従業員数 | 社員1,273名（グループ全体、2019年8月時点） |
